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美科美电热管厂传家书《自己是令人满意的人吗》

文章出处:网站责任编辑:作者:人气:-发表时间:2020-12-28 16:06:00【

美科美电热管厂传家书接龙打卡

mkm 践行组长传家书】
【分享时间】12月26日星期六 打卡第265天。

【读书内容】《六项精进实践》反省第二节第115页,认识自己,自己是令人满意的人吗?
【分享人】11  赖雪花
【分享内容】我们总是习惯于对周围人发表这样那样的评论,却没有被周围人评论的习惯。猛地听到这些问题,自己会感到很茫然。比方说,我经常抱怨家里人不太做家务,且爱发牢骚,熟不知有一次周祖欣在我妈跟前说我哪里做得不好...心里很不是滋味。所以,我们在说别人这不好,那不好的时候,记得也要经常警醒自己,自己在哪方面令同事、家人和周围的人满意了呢?
【点评家人】 12 吴莹珊
【点评内容】感谢雪姐的分享。大概大部分人,面对认识自己方面,和被周围人人评论的习惯,是抱着”只许州官放火,不许百姓点灯“的想法吧。我也一样。记得一次说过杨雪刚这样一句话:”你这家伙都干嘛去了,给你备好了送货单,半天过去还没准备好货呢,司机马上就要来装了。他便马上反驳了一句:”那我不用发料,供应商送货不用收货呀,半天不准备,自己准备去。“确实如此,那时候我并没有换位思考,体谅同事工作。很多琐事的公务是非常花时间的。我改反省自己,自己是令人满意的人吗?我应该在空余时间,主动分担一下工作,更能得到同事的满意认可。
【轮值督导】10曾新春
【点评内容】感谢阿雪  小吴的分享,阿雪从对家人的抱怨到反省自己的不足(不满意);小吴从同事间不同工作不同思维不理解,反省自己---确实在我们工作及生活中,对于别人的事我们常常看得很清楚,对于自己的事却往往看不清。就于我们新产品打样开发过程中,因交期经常与业务有争执;说哪有那么快交样等等。没有考虑到业务的感受,置评自己的意愿去做;这样不但与同事之间相处难,还有可能失去客户的信赖。所以只有在帮助别人,令别人开心后,自己才会变得欢喜起来。所以,我们也应该多做些令别人满意的事情;自己才会满意起来。
【轮值组长】09赖永兴
【点评内容】感谢三位分享在工作当中,遇到比较难 做的事情总是会埋怨 不公平,其实这种想法是错误的 ,就像六项精进第三条要每天反省自己,有没有考虑过别人的感受 ,对你的评价还会满意吗 ,要想别人对你满意的话,必须要先做好自己 ,不足的地方改掉,才会取得别人的尊敬和满意 ,才会让更多的同事之间 对你的评价满意的。